Lehrangebote im Master
Lehrangebote im Master
- Innovationsorientierte Personalentwicklung
- Strategisches HRM
- People Analytics
- Organization Theory for Research and Practice
- Strategische Organisationsgestaltung und Change Management
- Seminar Künstliche Intelligenz im Personalmarketing
- Eignungs- und Organisationsdiagnostik
- Masterarbeit
- Forschungskolloquium für Abschlussarbeiten
für Master HRM-Studierende, welche noch in der alten Prüfungsordnung (vor 2023) studieren:
Die mündliche Abschlussprüfung findet für Sie weiterhin statt. Informationen finden Sie hier.